Вакансии

Якутский (базовый) Центр  ОВД

  • Диспетчер, осуществляющий  непосредственное УВД (РЦ)- 1 ед.

Батагайский центр

Батагай

  • Инженер по РН, РЛ и связи — 1 ед.
  • Техник по РН, РЛ и связи — 1 ед.

Усть-Куйга

  • Диспетчер, осуществляющий  непосредственное УВД — 1 ед.

Саккырыр

  • Старший диспетчер, осуществляющий  непосредственное УВД — 1 ед.

Депутатский

  • Диспетчер, осуществляющий  непосредственное УВД — 1 ед.

Чокурдахский Центр ОВД

Отделение Белая Гора

  • Диспетчер,  осуществляющий  непосредственное УВД — 1 ед.

Среднеколымское отделение

  • Техник по РН, РЛ и связи — 1 ед.

Олекминский центр ОВД

  • Диспетчер, осуществляющий  непосредственное УВД — 1 ед.

Мирнинский центр ОВД

Мирный

  • Диспетчер, осуществляющий  непосредственное УВД – 1 ед.

Полярный

  • Диспетчер, осуществляющий  непосредственное УВД — 1 ед.
  • Инженер по РН, РЛ и связи — 1 ед.
  • Техник по РН, РЛ и связи — 1 ед.

Нерюнгриниский центр ОВД

 

  • Инженер по РН, РЛ и связи — 1 ед.
  • Техник по РН, РЛ и связи — 1 ед.

Режим работы — сменный, оформление в соответствии с ТК РФ.

 

Финансовые условия:
районный коэффициент — 70%
северная надбавка — 80%.

В первые 6 месяцев работы начисляется 10% к заработку, за каждые последующие полгода начисляется ещё по 10%. И так до тех пор, пока не достигнет своего максимума – 80%;

Работникам до достижения возраста 30 лет процентная  надбавка к заработной плате выплачивается в ускоренном порядке и размере при условии:

— если они прожили в указанных районах и местностях не менее 5 (пяти) лет — в полном размере с 1 (первого) дня работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях;

— если они прожили не менее 1 (одного) года в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях – в размере 20 % по истечении первых 6 (шести) месяцев работы с увеличением по 20 % за каждые последующие 6 (шесть) месяцев, и по достижении 60 % надбавки – последние 20 % за 1 (один) год работы.

Работникам, заключившим трудовые договоры о работе в подразделениях филиала, расположенных в районах Крайнего Севера и прибывшим из других регионов Российской Федерации, предоставляются следующие льготы и компенсации:

— возмещаются расходы, подтвержденные документально, по переезду работника, членов его семьи и провозу багажа из расчета не свыше 5 (пяти) тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным транспортом к новому месту работы;

— единовременное пособие в размере 2 (двух) должностных окладов (месячной тарифной ставки) по новой должности для обустройства на новом месте жительства и единовременное пособие на каждого прибывшего с работником члена его семьи в размере половины должностного оклада (половины месячной тарифной ставки) работника;

— оплачиваемый        отпуск продолжительностью 7 (семь) календарных дней для обустройства на новом месте.

Телефон отдела по работе с персоналом:

+7 (4112) 42-29-44

+7 (4112) 42-43-16

Почта для резюме:

HR@svs.gkovd.ru